为进一步加深校企合作交流，增强学生职业规划意识，提升学生就业能力与就业质量，4月11日，学院在12号楼109室举办2024年“职业启航活动月”系列活动之“名企人力资源总经理面对面”交流活动。中建四局人力资源部总经理李书鹏受邀作专题报告，进行交流分享。学校学生工作部（处）副部（处）长、就业指导中心副主任荣东平，学院党委副书记陈强，中建四局人力资源部相关工作人员、学院学工办负责就业辅导员及本研60余名学生代表参加活动。

交流活动现场

活动伊始，陈强对李书鹏一行的到来表示热烈欢迎，对中建四局长期以来给予学院学生实习就业工作的支持表示感谢，希望校企双方进一步强化人才交流互动，促进校企人才供需有效对接。他还勉励在座的同学们将自身职业发展与时代发展紧紧融合在一起，树立积极正确的就业观、择业观，积极将自身“小梦想”融入当今“大时代”，充分发挥商科学子所长，投身智能制造业等领域，在不同岗位努力实现人身价值。

 李书鹏总经理现场分享

在专题报告中，李书鹏全面解读国家最新发展动态，简要介绍了中建四局的基本情况、发展历程、企业核心竞争力等内容，激励同学们紧跟国家政策导向和时代发展趋势，适应产业发展需求，及时调整个人目标。他结合自身工作经历与管理类专业特点，为同学们提供了宝贵的职业选择和职业规划建议。“希望四局和华工的合作能够更深入、更持久、更高效，吸引更多华工学子了解建筑行业、积极加入四局，携手共创美好未来......”李书鹏回顾了校企双方的合作历程，对未来联合开展人才培养、推动实习就业等校企合作的维度和视角表达美好的期许。

同学们踊跃提问

在交流环节，同学们对当前建筑行业中管理类毕业生的职业发展路径、职业核心素养、求职技巧等方面进行提问，李书鹏给予了详尽而深入的解答，他表示，中建四局拥有完善的人才培训体系，高度重视员工的全面发展，特别是鼓励刚毕业的新进员工持续学习，提供多岗位锻炼，不断提升个人综合能力。

 荣东平副主任讲话

交流会上，荣东平表示，中建四局作为学校的就业重点导向单位，多年来对学校人才培养、毕业生实习就业工作提供了大力支持，双方有着良好的合作关系和广阔的合作空间。希望此次活动能有效帮助管理类学生拓宽职业视野、拓展职业思维、明晰职业选择，进一步提升求职技巧与就业信心，助力校企双方今后不断深化合作模式，同心协力打造校企合作的典范。

合影留念

学院历来高度重视学生就业工作，继续加强与企业的深度交流与合作，实现校企资源的有机结合和优化配置，打通学生进入职场的“最后一公里”，助力学院毕业生高质量就业。（图文/学工办）